Ecole Supérieure Sécurité Environnement

« Mon métier est multi facettes et couvre plusieurs domaines de la sécurité technique et « immatérielle» : réglementation, risques techniques, risques psychosociaux, accompagnement social et psychologique, et ce dans le cadre particulier de structures notamment classées « monuments historiques » et établissements Recevant du Public. L’ESSEL m’a d’emblée sensibilisée à tous ces sujets. Elle m'a aussi permis de m'insérer dans le réseau de la prévention et de m'appuyer, si nécessaire, sur des expertises externes. J'ai ainsi été à même de m'adapter, à tout moment , aux différentes missions qui m'ont été confiées. Cette formation m’a véritablement fourni les armes nécessaires à l'approche stratégique mais aussi au travail de terrain en m’offrant un savoir-faire et un savoir être indispensables dans la gestion quotidienne des relations humaines et des risques en entreprise. »

Christine RIVAULT – 35ème promotion
Directrice technique du Patrimoine, de la Prévention des risques et de la Sécurité pour les Haras nationaux

« Dans le cadre d’une reconversion professionnelle au sein de ma société IMERYS, spécialiste en exploitation et traitement de minéraux industriels, j’ai suivi en 2007 la formation EHS* dispensée par l’ESSEL. Celle-ci m’a permis d’acquérir les connaissances nécessaires en terme d’Hygiène, de Sécurité et d’Environnement, de mieux comprendre les démarches à mettre en place (capacité d’écoute, d’analyse, communication, conseil, systèmes de management, etc.), d’entraîner mon entreprise dans une démarche d’amélioration continue, de consolider l’existant et d’obtenir des résultats probants. C’est tout cela que je m’attache à effectuer chaque jour maintenant en tant que Coordinateur EHS au sein d’IMERYS Ceramics E.C. ».

Patrick LANDRY – 39ème promotion
Coordinateur Environnement Hygiène et Sécurité Immerys Ceramics E.C.

« Mon passage à l’ESSEL m’a permis une vraie reconversion professionnelle au sein même de mon entreprise d’origine. L’ESSEL c’est d’abord une dynamique qui trouve sa source dans le passé professionnel de chacun. Les éléments théoriques prennent du sens une fois confrontés au vécu des stagiaires. Les cours sont donnés par des préventeurs et des enseignants qui partagent leur pratique professionnelle. L’ESSEL, c’est aussi une vocation généraliste qui permet de comprendre les sujets de la prévention comme les risques psychosociaux auxquels la SNCF s’intéresse depuis 4 ans. La formation donne une assise législative, technique et organisationnelle solide pour la compréhension des problèmes généraux liés à la prévention et à la gestion des risques. Aujourd’hui, après avoir occupé des postes de préventeurs dans divers établissements, je suis conseiller régional en prévention. J’anime la politique régionale de la prévention pluridisciplinaire ce qui m’amène à échanger avec des ergonomes, des acousticiens, des médecins, des agents d’encadrement, les représentants du personnel… Et si je sais m’adapter, l’ESSEL y est certainement pour quelque chose ! ».

Bernard THALAMY – 29ème promotion
COREP - Conseiller régionale en prévention SNCF Limousin

« L’ESSEL offre une approche des problématiques Hygiène et Sécurité toute particulière.
Une partie de l’enseignement est dispensé par d’anciens élèves ce qui aboutit à une pérennité méthodologique et à un fonctionnement en réseau bénéfique à tous. Beaucoup de professionnels interviennent également : des gens de métier, de terrain. On a l’assurance d’une transmission de savoirs, de pratiques et quand on sort de l’ESSEL, on a une musette pleine dans laquelle puiser.
En 9 mois de formation, on apprend un nouveau métier, on en comprend les enjeux et les nécessités d’adaptation. On est immédiatement opérationnel.
Par ailleurs, l’ESSEL ouvre aussi la voie à d’autres formations, à d’autres diplômes. Elle pousse toutes les portes des métiers de la prévention. Après ma formation, j’ai passé un DESUP en Prévention des risques professionnels à la Sorbonne puis un Master d’Ergonomie. J’ai également suivi des formations internes et professionnelles pour me spécialiser. Aujourd’hui je travaille dans le domaine des conditions de travail et de l’ergonomie sur les postes. ».

Pascal REYTIER – 19ème promotion
Responsable du pôle Ergonomie chez Legrand SA et Intervenant à l’ESSEL